Руководители компаний при этом будут проходить
специальное анкетирование, отвечая на вопросы по поводу уровня
заработной платы на предприятии. В их перечень входят следующие пункты:
превышает ли зарплата установленный МРОТ в регионе, выплачивается ли
она регулярно и нет ли задержек, достаточное ли внимание уделяется
охране труда, и, наконец, заключает ли предприятие с сотрудниками
письменные трудовые договоры. За достоверность данных, указанных
предпринимателями в анкетах, отвечает трудовой инспектор. От
него зависит исход всей проверки. По ее результатам компания, к
деятельности которой нет претензий, сможет получить сертификат доверия
и будет внесена в реестр благонадежных работодателей. Наличие такого
сертификата даст фирме определенные преимущества — например,
возможность бесплатных консультаций по вопросам трудового права, а
также освобождение от плановых выездных проверок. Проверка
вышеописанного нововведения осуществляется в Мордовии и Кировской
области — компании, базирующиеся в этих регионах, могут на добровольной
основе сдавать подобные отчеты в местные отделения Роструда.
|